Strict Standards: Declaration of Smarty_Custom::assign() should be compatible with Smarty::assign($tpl_var, $value = NULL) in /home/tis-consul/tis-consul.com/webapps/class/Smarty/Smarty_Custom.class.php on line 27

Strict Standards: Declaration of Smarty_Custom::assign_by_ref() should be compatible with Smarty::assign_by_ref($tpl_var, &$value) in /home/tis-consul/tis-consul.com/webapps/class/Smarty/Smarty_Custom.class.php on line 27

Strict Standards: Declaration of Smarty_Custom::append() should be compatible with Smarty::append($tpl_var, $value = NULL, $merge = false) in /home/tis-consul/tis-consul.com/webapps/class/Smarty/Smarty_Custom.class.php on line 27

Strict Standards: Declaration of Smarty_Custom::append_by_ref() should be compatible with Smarty::append_by_ref($tpl_var, &$value, $merge = false) in /home/tis-consul/tis-consul.com/webapps/class/Smarty/Smarty_Custom.class.php on line 27

Strict Standards: Declaration of Smarty_Custom::clear_cache() should be compatible with Smarty::clear_cache($tpl_file = NULL, $cache_id = NULL, $compile_id = NULL, $exp_time = NULL) in /home/tis-consul/tis-consul.com/webapps/class/Smarty/Smarty_Custom.class.php on line 27

Strict Standards: Declaration of DB_Master::setErrorHandler() should be compatible with Class_Master::setErrorHandler($message, $handler = false, $colum = false) in /home/tis-consul/tis-consul.com/webapps/class/DB/DB_Master.class.php on line 80

Deprecated: mysql_connect(): The mysql extension is deprecated and will be removed in the future: use mysqli or PDO instead in /home/tis-consul/tis-consul.com/webapps/class/DB/DB_Master.class.php on line 194
【17CU005】Legal Counsel【東京】 ピックアップ求人 | MR、メディカル、医療業への転職をサポート 求人情報を更新中 -TIS- ティ・アイ・エス株式会社

ピックアップ求人

ピックアップ求人 詳細

【17CU005】Legal Counsel【東京】

一覧に戻る
NEW 外資
勤務地 東京
仕事内容 コンプライアンスを遵守したビジネス遂行に貢献するため、ビジネス上発生する法的問題に関し、ビジネスニーズに即したリスク評価および法的アドバイスを行い、適正な契約締結のために必要なサポートを行う。

 1)契約書の作成、レビューおよび審査

 2)ビジネスに関する法的リスク評価および検討

 3)ビジネスへの法的アドバイス

 4) 社内事務(社内監査への対応、社内資料作成等)
応募資格 【資格】
 日本における弁護士資格(必須)
  ※応募書類として履歴書、職務経歴書の他に弁護士試験の
   成績表が必要となります。

【経験】
 1)事業会社における経験があれば尚可(法務部に限らない)

【知識・スキル】
 1)一般的な法律知識
 2)高いコミュニケーションスキル
 3)英語力(自己紹介ができるレベル以上)  
 4)一般的な事務処理能力  
年齢制限 25~45歳位まで
(年齢制限理由:長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため)
給与待遇 年収:550万円~1,000万円
勤務時間:フレックスタイム制(実動8時間)
給与:経験・能力を考慮の上で決定
昇給年1回・賞与年2回
各種社会保険、社宅制度、財形貯蓄制度、確定拠出年金制度、各種教育制度など
休日休暇 完全週休2日制(土・日)・祝日・年末年始休暇・夏季休暇・年次有給休暇・リフレッシュ休暇・慶弔休暇など
備考 ■リーガル&コンプライアンスにて主に契約書の作成、レビューおよび各部門の依頼に基づきビジネス上の法的問題の検討とそれに付随するアクションを柔軟におこなっていただきます。

■弁護士資格を持ち、自ら考え行動できる方を求めております。特に医療業界の経験は必要ありません。事業会社における経験が3年以上ある方は歓迎します。
特に人間性を重視しており、若手ポテンシャル採用、もしくは経験者で即戦力レベル、双方の観点で選考を進めます。候補者の力量により入社時にポジションを確定します。

■英語力が必要です。ビジネスにおける英語使用経験がある方を歓迎しますが、最低でも英語で自己紹介ができるレベル以上を想定しています。TOEIC750以上希望。
※英語による面接があります

■少数精鋭のチームですので、自ら考え行動を起こすことができる方、積極的なアプローチをとり柔軟に対応できる方、また、協調性があり、理路整然と忍耐強くコミュニケーションをとれる方を求めております。

求人企業情報

企業名称 シーメンスヘルスケア株式会社
会社概要 ドイツに本社を置き、世界190カ国に拠点を持って広範な分野で事業展開しているグローバル企業です。
世界を代表する総合エンジニアリング企業として、「ヘルスケア」「インダストリー」「エナジー」そして「インフラストラクチャー&シティーズ」の4つのセクターで事業を展開しています。
創業は1847年。今では売上高783億ユーロ (2012年度)、世界190カ国でおよそ37万人が働くグローバル企業です。165年以上にわたり、シーメンスは技術的優位性とイノベーション、品質、信頼性を追及してきました。
ヘルスケアにおいては、病気の予防・早期発見から生体内診断・体外診断、治療、ケアに至るまで、柔軟で信頼性の高いソリューションの提供を通じて、診療ワークフローの最適化に貢献しています。

日本では創業以来、独自の事業のみならず、日本企業とのパートナーシップのもとビジネスを展開してきました。医療機器や補聴器、照明などの分野で大きな成果を上げています。また、ファクトリーオートメーションの分野も力強い成長を見せています。最近のインダストリー、ヘルスケア分野での新会社の事業開始により、今後の成長が期待されており、エネルギー分野においては環境のためにさらに貢献できると考えています。

※2016年1月より、シーメンス・ジャパン株式会社はシーメンスヘルスケア株式会社に社名が変更されました。
設立 1979年4月6日
資本金 308,202万円
従業員 1,600名

転職を希望される方の無料登録はこちらから

pagetop