【EXP職】第二エージェントサービス統括部東海カスタマーサービス部＠名古屋
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| 勤務地 | 愛知 |
| 仕事内容 | 転職希望者に対して、キャリアコンサルティングを実施。 転職成功ではなく、実現したいキャリアから逆算したアドバイス提供により、 転職希望者自身では気付きえなかったアプローチでのキャリア構築をサポートします。 【詳細】 ■面談：転職希望者との面談を通じて、スキルや経験、転職へにおいて大事にしたいこと等をヒアリングします。 ■求人紹介：適した企業を紹介します。 ■選考フォロー：転職に関するアドバイス、面接の日程調整など幅広い支援を行いご入社まで導きます。 対象となる人 |
| 応募資格 | 【経験不問】 転職希望者の力になりたい、採用から社会に貢献したい、という前向きな志向をお持ちの方のご応募お待ちしています (上記に加え)下記●に関する経験を、エピソードを交え語る事が出来る方 ●人と接する事が好き、転職希望者の為に考え行動できる方 ●チームワークを大切にして周囲と連携できる方 ●自分の仕事にこだわりを持ち、自らの意志をもって取り組める方 ※転職は人にとって非常に重要な転機。そこで影響力は持つのが、キャリアアドバイザーなのです。その重みをきちんと自覚して、常に真摯に求職希望者と向き合える方々からのご応募をお待ちしております。 |
| 年齢制限 |
指定なし （年齢制限理由：長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため） |
| 給与待遇 |
月収：23万1000円～（一律手当含む） ※想定理論年収：347万5000円～ ※お任せするミッション（グレード）によって決定します ※月給制（月末締め当月22日払い） 【年収例】 363万円／入社3年目／月給23万8000円＋賞与2回 ※お任せするミッション（グレード）によって決定します ※月給制（月末締め当月22日払い） |
| 休日休暇 | ・週休2日制 ※業務によって土日祝日の出勤可能性有 ・年間休日127日（夏季、年末年始休暇含む） ・年次有給休暇 ・特別休暇（慶弔、転勤、生理、産前産後、公傷、交通遮断、罹災、看護、介護、裁判員、ボランティア、妊娠通院） |
| 備考 | 育児休職制度・介護休職制度・アニバーサリー休暇制度・GIB（ゴールインボーナス）制度など 契約期間＞ 6ヶ月ごとに更改 ※初回のみ入社日より6月末または12月末までとなります その他、教育制度＞ 社内公募型研修（集合型・LIVE型・Eラーニング等）、その他各部署によりナレッジ共有会やビジネススキル取得研修、資格取得奨励一時金制度など 応募ステップ ＜その他、教育制度＞ 社内公募型研修（集合型・LIVE型・Eラーニング等）、その他各部署によりナレッジ共有会やビジネススキル取得研修、資格取得奨励一時金制度など 応募ステップ 「応募ページ」よりエントリー 100万円を退職時に支給 ※2年以上3年未満勤務の場合は50万円の支給となります |
求人企業情報
| 企業名称 | 株式会社リクルートキャリア |
| 会社概要 | リクルートキャリアは、リクルートグループが展開する人材サービス事業において、 新卒採用・中途採用の正社員雇用領域を中心に担当している企業です。 「就職、転職先を探している求職者」と「採用や人材活用を考えている企業」の間に立ち、 最適なマッチングを図ることで世の中に価値を提供しています。 同社がこれまで追求してきたのは「個人と企業が対等になれる」ことでした。 就職における個人と企業の情報格差をなくし、多くの人に働く機会を提供し、企業にとって本当に必要な人材に出会える環境をつくっていく。同社の取り組みが、日本の就職・採用のあり方を大きく変えてきたといっても過言ではありません。 いまや仕事選びのインフラとなっている『リクナビ・リクナビNEXT』、 自分では気づいていないキャリアの可能性をプロと一緒に探す『リクルートエージェント』、 雇われない生き方を提示した『アントレ』など、同社の主力サービスはすでに多くの方々の人生に関わっています。 そして、さらに新たな「働く喜び」をもたらすべく、 アジアの学生と日本の企業をマッチングする『WORK IN JAPAN』、 日本の学生に向けたグローバルリーダーを育てる海外インターシッププログラム『GLIP』、 エンジニアのための実務スキル評価サービス『CodeIQ』 未経験からチャレンジできる正社員求人を紹介する『就職Shop』、 人的ネットワークを通じて個人のキャリアを広げる『Biz-IQ』、 時代の変化に合わせたサービスも続々と生み出しています。 |
| 設立 | 1977年11月28日 |
| 資本金 | 64,335万円 |
| 従業員 | 3,039名 |
